2021国家电网第二批招聘面试即将开始了。在这里小编给各位同学们送上一些小建议，请同学们查收。
一、工作主动性
1. 请讲这样一个经历：你获得了很难得到的一些资源，这些资源对你完成工作目标特别重要。
2. 讲讲这样的一次经历：在解决某一难题时，你独辟蹊径。
3. 工作中使你最满意的地方是什么？
4. 若你干这个工作的话，你怎样决定是否需要一些改变？
5. 为了做好你工作份外之事，你该怎样获得他人的支持和帮助？
6. 假设给你分配一个项目，这个项目除了完成期限外，既没有历史，也没有操作说明，你该怎么开始这个项目？
7. 你想承担更大的责任吗？为什么？
8. 讲一个你突然接到某个预想不到的任务的经历。
9.你最喜欢的大学课程是什么？为什么？
10.如果有机会承担比较少的工作，你有优先选择权，你会选么？
二、自信心
信心是应聘者在面试者面前是否具有吸引力的一个非常重要的因素。有信心的人往往在办事、说话和判断中，以及在对自己的能力方面表现出强烈的信心。有信心的人善于对他们自己的决定和行为的后果承担责任。此外，他们往往把冲突视为是发展的机会。下面的问题可以看出应聘者在这方面的情况。
1.请讲一下你曾经所承担的最具有挑战性的任务之一。你为什么认为那件事很具有挑战性？
2.解决冲突的能力会使你在管理中做得更好，在这方面，你有什么经验？
3.请说出你和你的上级在工作重点上发生冲突的一次经历，你是怎样解决你们之间的冲突的？
4.你是怎样获得新观点和新主张的？
5.你认为自己的长处和短处是什么？怎样才能做到扬长避短？
6.假如这次面试你未被录取，你今后会做哪些努力？
7.如果有一天，你遇见了你一直很崇拜的人，你会对他说什么（或者你会怎么表现）
8.怎么看待国外媒体一段时间以来对中国的评论
9.女生都爱美的，但穿衣打扮上面要找到自己合适的风格却很难，你觉得你找到你的风格了吗（流行服饰：外表自信，内心空虚，追随社会认同的价值；）
10.和家人在生活中产生摩擦，你常有的反应是：
11.一旦你下定了决心，即使没有人赞同，你会坚持到底吗
12.你希望自己长得像某位名人吗，或者像你崇拜的某个人吗
13.如果你的天赋不被看重，你会如何对待？
三、应变能力：
1.你认为什么样的人最难在工作中一起共事？在这种情况下，你用什么方法和这样的人成功共事？
2.讲讲你曾经遇到的同时接受很多工作任务的经历。你是怎样设法完成这些工作的？
3.请描述一下你是怎样计划一个特别忙碌的一天的？
4.你是怎样计划每天（每周）的活动的？
5.若有很多工作要做，每个工作的完成期限都非常短，你该用什么方法在有限的时间内来完成这些工作？
6.你怎样判断哪些工作是重点，而哪些不是重点？
7.讲一个这样的经历：在短期危机和长远任务相矛盾的情况下，你是怎样决定哪些是工作重点，而哪些是次重点的？
8.干扰是工作中常见的事。过去你用什么方法来减少工作中的干扰的？
9.在实际生活中，你做了一件好事，不但没人理解，反而遭到周围人的讽刺和挖苦，这时你会如何处理？
10.遇到与朋友冲突的时候，你怎么处理？
现在的社会是一个充满竞争的社会，从这次面试中也可看出这一点。有竞争就必然有优劣，有成功必定就会有失败。往往成功的背后有许多的艰辛和挫折，如果这次失败了，我会从以下几个方面来正确看待这次失败：
（1）要敢于面对。面对这次失败我会不灰心、不气馁，毕竟，报名的人多，录用的人少，这本身就是一次差额竞争，有录用就会有人落选。一次考试并不一定能说明全部。对此，我还要有自信，相信自己经历了这次考试后会更加成熟，以后工作会做得更好。
（2）认真反思。对于这次面试要认真总结，深刻反思，能够从自身的角度找差距。正确对待自己，实事求是地评价自己，辩证地看待自己的长短得失，在今后的学习和工作中有意识地加以提高。
（3）走出阴影。要克服这一次失败带给自己的心理压力，化压力为动力，加强学习，全面提高综合素质。
（4）认真工作。回到原单位岗位上后，要实实在在踏踏实实地工作，三十六行，行行出状元，争取在本岗位上做出一定的成绩。
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