2018年中电建商业保理有限公司招聘公告
中电建商业保理有限公司是世界500强企业——中国电力建设集团有限公司的全资子公司，注册资本10亿元，以中国电建业务背景为基础，为集团成员企业上下游供应链提供保理等专业化金融服务。因业务发展需要，面向集团内外公开招聘专业人才，现将有关事宜公告如下：
一、招聘岗位
部门总经理2人：金融业务部总经理1人，运营管理部总经理1人。
工作人员6人：综合管理岗1人，人力资源岗1人，业务拓展岗2人，风险管理岗1人，证券业务岗1人
二、工作地点：北京
三、招聘岗位职责与任职条件
（一）基本条件
1.拥护党的路线、方针、政策，具有强烈的事业心和责任感，认同并践行公司的文化理念，具有较好的执行力。
2.具有较好的组织纪律性和团队协作精神，具有较好的服务意识和沟通能力，具有一定的风险意识。
3.具备履行岗位职责所必需的专业知识，包括理论知识、管理科学知识、本职专业知识；具有一定的本职或相关工作岗位的履职经验或工作业绩。
4.在现职岗位上表现优良，无违纪、违法和不良执业记录。
5.原则上国内“双一流”大学全日制本科及以上学历，专业应与所从事工作相同或相关。
6.具备履职所需的健康身体条件和心理素质，部门总经理年龄原则上不超过45周岁，工作人员年龄原则上不超过35周岁。
（二）岗位职责与任职要求
1.金融业务部总经理（1人）
（1）主要职责：负责公司融资渠道和融资产品的开发、运营资金筹集、融资方案设计和实施；负责公司的资产证券化业务等。
（2）任职条件
①原则上应具有中级及以上职称或相应的专业技术资格。
②具有银行、证券、资产管理、保理等从业经验，在同层级岗位任职3年或以上或同层级副职岗位任职5年或以上，熟悉金融和资本运作流程，具有丰富的金融领域、资产证券化、保理业务管理等经验者优先。
③具有较强研究分析、商务谈判能力、金融运作能力、组织协调及文字表达能力。
2.运营管理部总经理（1人）
（1）主要职责：全面负责运营管理部日常运营业务管理，包括保理业务尽调审查、风险预估、授信审查、风险预警等管理工作，保理业务流程审批，应收账款台账管理，保理相关合同的起草、制作、审查、签署，保理业务法律审查和建议；供应链金融服务平台的运维和管理。
（2）任职条件
①原则上应具有中级及以上职称或相应的专业技术资格。
②具有金融、资产管理、保理等从业经验，在同层级岗位任职3年或以上或同等级副职岗位任职5年或以上，具有丰富的金融领域、保理业务等经验者优先。
③具有较强研究分析、商务谈判能力、金融运作能力、组织协调及文字表达能力。
3.综合管理岗（1人）
（1）主要职责：负责拟定公司管理制度、战略规划、年度计划、工作报告等方面的工作，公司党建、新闻宣传、工会等方面的工作，公司行政及后勤管理等方面的工作。
（2）任职条件
①具有5年或以上行政管理等相关岗位从业经验，具有金融、资产管理、保理等行业的行政从业经验者优先。
②熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件；良好的写作能力、沟通能力、团队协作能力。
4．人力资源岗（1人）
（1）主要职责：负责拟定人力资源管理制度，编制内部机构设置方案、人员配置方案等，拟定公司薪酬管理及绩效考核制度及组织实施，负责公司培训、招聘、职称等工作。
（2）任职条件
①具有中级及以上职称。
②具有电建集团内6年或以上人力资源管理岗位从业经验。
③熟悉人力资源管理流程,具有良好的写作能力、沟通能力、团队协作能力。
5．业务拓展岗（2人）
（1）主要职责：负责保理业务市场开发工作。
（2）任职条件
①具有电建集团内3年或以上经营管理、财务资金或金融工作经验。
②具有良好的沟通与协作能力，具有一定的文字表达能力。
6.风险管理岗（1人）
（1）主要职责：负责制定保理业务相关风险管理制度，根据业务需求，协助进行实地查核工作，负责审查保理业务调查报告，负责在保理业务系统内进行客户额度维护工作，制定业务风险处置方案，负责放款前单据审核工作，负责保理业务系统交易操作等工作。
（2）任职条件
①金融、财务、法律及其相关专业本科及以上学历。
②具有3年或以上金融类企业内控或一般企业稽核、审计、财务、金融信贷风险管理经验。
③具有一定的写作能力，良好的沟通能力、团队协作能力。
7.证券业务岗（1人）
（1）主要职责：负责保理业务资产证券化等工作。
（2）任职条件
①具有３年或以上中大型券商资产证券化工作经验，熟悉资产证券化及相关业务和相关产品，具有1-2个成功的项目经验；具有扎实的经济与金融知识以及相关专业知识；具备CFA、CPA或相关资格者优先；从事过资产证券化发行相关业务者优先。
②具有良好的沟通与协作能力，具有一定的文字表达能力。
四、招聘程序：
（一）报名
1．凡符合条件的人员均可自愿报名，通过电子邮件形式报名，简历请务必以附件的形式发送，邮件和简历的名称必须是“姓名+岗位”的标准格式。
2.报名时需按规定格式填写《应聘报名登记表》（附近期照片），并另附与应聘岗位相关的个人业绩详细说明及证明材料的扫描件，包括但不限于身份证、学历证书、职业资格证书、任职证明等。所有扫描件必须粘贴到《应聘报名登记表》中（材料不全者不予接收）。
3.报名截至日期：2018年9月20日。
4.联系方式：
电话：010-58367924,010-58368982
邮箱：weinan@powerchina.cn
（二）资格审查
（三）笔试、面试
（四）聘用
五、其他事项
1.每名应聘人员只能应聘一个岗位，应聘多个职位或未在邮件中提供证明材料的，则报名无效。
2.应聘人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
3.我公司将通过应聘者提供的联系方式与本人联系，请应聘者保持通讯畅通。
4.根据岗位需求变化及报名情况，我公司有权调整或终止个别岗位的招聘。
5. 公司不解决北京户籍，可以解决天津户籍。
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