2019年鼎信科技公司高端人才公开招聘启事
一、公司简介
鼎信信息科技有限责任公司成立于2017年2月，注册资金3亿元，是中国南方电网公司的全资子公司。鼎信科技公司作为南方电网公司信息化工作主要的支撑、服务、保障单位，是中国能源行业重要的信息通信技术创新、产品研发及技术服务提供商，致力于推进“云大物移智”等数字化新技术与传统能源产业的深度融合，实现联接一切、万物互联，打造开放、泛在、智能、互动、可信的电网生态系统，积极服务粤港澳大湾区发展，助力南方电网公司向智能电网运营商、能源产业价值链整合商、能源生态系统服务商转型，支撑南方电网公司建设成为具有全球竞争力的世界一流企业。在服务南方电网公司基础上，鼎信科技公司在计量自动化、智能采集平台、态势感知、智能芯片等领域积极向非股东业务拓展，进一步完善业务布局，提升品牌影响力。自成立以来，鼎信科技公司发展迅速，研发推出近90款产品，获得多项资质、软著和专利。
鼎信科技公司设有规划经营、安全运行、平台数据、智能电网、市场交易、综合业务、财务金融、创新孵化等8个事业部，办公室、党建人事部、财务部、监察审计部、工会、鼎信学院等6个职能部门，及海南鼎立信科技有限责任公司。现有员工259人，平均年龄33.79岁，其中，海外高层次人才1人，博士12人，硕士133人，本科及以上学历占比96.9%，拥有一支高素质、年轻化、有活力的专业人才队伍。随着公司的迅速发展，预计到2019年末，员工总人数将达到400人。
二、人才机制
鼎信科技公司坚持“以岗位价值为基础，以绩效贡献为导向”的市场化薪酬机制，提供具有市场竞争力的薪酬和福利。建立“管理”与“专业”发展双通道，倡导奋斗者文化，为员工职业发展提供广阔的空间和舞台。
对骨干人才的培养和使用，鼎信科技公司将参照职业经理人的做法，采用协议工资制模式，明确绩效目标，将绩效考核结果与薪酬分配挂钩，建立符合科技型企业的市场化人才机制，发挥人才优势，充分激发广大骨干人才创新创业的激情与活力。
三、招聘需求
本次招聘包括大数据平台高级技术专家、人工智能高级技术专家、电力生产实时系统平台架构师等7个岗位，涉及计算机、自动化、数学等专业，具体岗位、任职条件要求等详见《社会招聘高端人才岗位职责及任职条件表》（附件1）。
四、招聘范围
本次招聘面向南方电网系统外进行社会招聘。
五、招聘条件
（一）基本条件
1.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，团结合作，作风严谨，无违法违纪、不良信用记录，不存在违反竞业限制的情形；
2.具有良好的职业素养，事业心、责任感强，忠诚能干，爱岗敬业，实绩优良；
3.具有良好的沟通与协调能力、语言和文字表达能力，善于学习，具有较强的分析问题和解决问题能力；
4.具有必备的岗位素质，具有相应的履行岗位职责所需的专业知识、业务能力；
5.身体健康，具有良好的心理素质和抗压能力，能适应一定强度的工作。
（二）资格条件
1.文化程度
根据岗位职责、工作特性和业务发展需要，对不同岗位有不同的专业学历要求，原则上应具有全日制大学本科及以上学历。
2.工作经验
对岗位任职资格中的工作经验实行分类管理，须具有5年及以上相关工作经验，具体年限以各岗位要求为准。
3.年龄要求
年龄一般在40周岁以下；特别优秀的，年龄可适当放宽。
4.回避原则
夫妻关系、直系血亲关系（包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女）、三代以内旁系血亲（包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女）以及近姻亲关系（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶）不得同时在公司任职。
5.其他
工作经验、年龄时间计算截至2019年6月30日。参加过公司面试的，原则上面试后1年内不得再次报名。
六、招聘程序
招聘工作坚持公平、公正、公开的原则，按照发布公告、接受报名、资格审查、面试、素质测评、体检、政审、录用等程序开展，择优录取。
七、应聘方式
（一）应聘者请下载和填写《公开招聘岗位报名表》（附件2）、《公开招聘应聘者信息表》（附件3），并附本人身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证、职业资格证、报考岗位任职条件所需的相关证件及相关业绩证明材料等扫描件，压缩成一个文档发至报名邮箱：nwdxzhaopin@163.com。邮件主题、压缩文件、报名表均统一命名为“应聘部门-应聘岗位－姓名”，请务必按要求认真填写。
（二）报名截止时间：2019年7月21日。
（三）本次招聘仅接受电子邮件方式报名。每名应聘者仅限应聘一个岗位，一经申请，不能修改，请务必慎重填报。
八、注意事项
（一）我公司承诺对应聘者资料给予严格保密，并仅用于招聘工作。
（二）应聘者须对个人填报信息及提供报考资料的真实性和完整性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。
（三）应聘过程中应聘人员的交通、食宿、体检等费用自理。
（四）有关招聘信息将通过短信、邮件或电话等方式向应聘者发送，请保持通讯方式畅通。
（五）咨询电话：020-38120510、020-38120490（周一至周五，8:30-12:00,14:00-17:30）。
（六）为加强对招聘工作的监督，特设立监督电话:020-38122850。
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